న్యూఢిల్లీ: పని-జీవిత సమతుల్యత మరియు ఇటీవలి కాలంలో కొంతమంది కార్పొరేట్ నాయకులు సూచించిన విధంగా ఎక్కువ పని గంటలను పెట్టడం అనే చాలా చర్చనీయాంశమైన అంశంపై బరువు పెడుతూ, మహీంద్రా గ్రూప్ ఛైర్మన్ ఆనంద్ మహీంద్రా మాట్లాడుతూ, తాను పని నాణ్యతను నమ్ముతానని మరియు పరిమాణంపై కాదు.
ఇక్కడ దేశ రాజధాని మహీంద్రాలో విక్షిత్ భారత్ యంగ్ లీడర్స్ డైలాగ్ 2025లో ప్రసంగిస్తూ, పని గంటల పరిమాణాన్ని నొక్కిచెప్పడం వల్ల జరుగుతున్న చర్చ తప్పు అని అన్నారు.
“నారాయణ మూర్తి (ఇన్ఫోసిస్ వ్యవస్థాపకుడు) మరియు ఇతరులపై నాకు చాలా గౌరవం ఉంది. కాబట్టి నేను దీన్ని తప్పుగా భావించవద్దు. కానీ నేను ఒక విషయం చెప్పాలి, ఈ చర్చ తప్పు దిశలో ఉందని నేను భావిస్తున్నాను, ”అని ఆనంద్ మహీంద్రా యువతకు చెప్పారు.
“నా ఉద్దేశ్యం ఏమిటంటే, మనం పని నాణ్యతపై దృష్టి పెట్టాలి, పని పరిమాణంపై కాదు. కాబట్టి ఇది 48, 40 గంటలు కాదు, 70 గంటలు కాదు, 90 గంటలు కాదు” అని ఆనంద్ మహీంద్రా చెప్పారు.
ఇది వర్క్ అవుట్‌పుట్‌పై ఆధారపడి ఉంటుందని ఆయన అన్నారు. “10 గంటలు అయినా మీరు ఏమి అవుట్‌పుట్ చేస్తున్నారు? మీరు 10 గంటల్లో ప్రపంచాన్ని మార్చగలరు.
ముఖ్యంగా, అనేక దేశాలు నాలుగు రోజుల పనివారాన్ని ప్రయోగాలు చేస్తున్నాయి లేదా ఆమోదించాయి.
తమ కంపెనీలో తెలివైన నిర్ణయాలు మరియు ఎంపికలు చేసే నాయకులు మరియు వ్యక్తులు ఉండాలని తాను ఎప్పుడూ నమ్ముతానని ఆనంద్ మహీంద్రా చెప్పారు.
ఏ రకమైన మనస్సు సరైన ఎంపికలు మరియు సరైన నిర్ణయాలను తీసుకుంటుందో విస్తరిస్తూ, ఇది ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఉన్న ఇన్‌పుట్‌లకు తెరిచి ఉన్న సంపూర్ణ ఆలోచనకు గురయ్యే మనస్సు అని ఆనంద్ మహీంద్రా అన్నారు.
“అందుకే నేను ఉదారవాద కళల కోసం ఉన్నాను. మీరు ఇంజనీర్ అయినప్పటికీ, మీరు MBA అయినా, మీరు కళను తప్పక చదవాలి, మీరు సంస్కృతిని తప్పక చదవాలి, ”అని ఆనంద్ మహీంద్రా అన్నారు. “ఎందుకంటే మీకు కళలు మరియు సంస్కృతి గురించి తెలియజేయబడినప్పుడు మీకు మొత్తం మెదడు ఉన్నప్పుడు మీరు మంచి నిర్ణయాలు తీసుకుంటారని నేను భావిస్తున్నాను, అప్పుడే మీరు మంచి నిర్ణయం తీసుకుంటారు.”
“మీరు లేకపోతే, మీరు ఇంట్లో సమయం గడపకపోతే, మీరు చదవకుంటే స్నేహితులతో సమయం గడపకపోతే, మీరు చదవకపోతే, మీరు లేకుంటే, మీకు ప్రతిబింబించే సమయం లేకపోతే, ఎలా మీరు నిర్ణయం తీసుకోవడానికి సరైన ఇన్‌పుట్‌లను తీసుకువస్తారా?”
తన ఆటో తయారీ వ్యాపారం గురించి ఒక ఉదాహరణను ఉటంకిస్తూ, ఆనంద్ మహీంద్రా ఒక కుటుంబం కోసం కారును తయారు చేయడానికి కుటుంబ అవసరాలను అర్థం చేసుకోవాలి.
“మా వ్యాపారాన్ని తీసుకుందాం, మీరు కారు తయారు చేయండి. కారులో కస్టమర్ ఏమి కోరుకుంటున్నారో మనం నిర్ణయించుకోవాలి. మనం ఎప్పుడూ ఆఫీసులో మాత్రమే ఉంటే, మనం మన కుటుంబాలతో కాదు, ఇతర కుటుంబాలతో ఉండము. ప్రజలు ఏమి కొనాలనుకుంటున్నారో మనం ఎలా అర్థం చేసుకోబోతున్నాం? ఎలాంటి కారులో కూర్చోవాలనుకుంటున్నారు?’’ అని వాదించాడు.
అదే శ్వాసలో ఆనంద్ మహీంద్రా మహాత్మా గాంధీని ఉటంకించారు. “మీ కిటికీలు తెరవండి, గాలి లోపలికి వెళ్లండి.”
“మీరు అన్ని సమయాలలో సొరంగంలో ఉండలేరు,” అని ఆనంద్ మహీంద్రా అన్నారు, పరిమాణంలో కాకుండా పని నాణ్యతకు తన మద్దతును పునరుద్ఘాటించారు.
ఆనంద్ మహీంద్రాను మీరు ఎన్ని గంటలు ఉంచుతారని శీఘ్ర ఫాలో-అప్‌లో అడిగారు. అతను సూటిగా సమాధానం ఇవ్వకుండా తప్పించుకున్నాడు మరియు బదులుగా నాణ్యత ముఖ్యమని చెప్పాడు.
“ఇది నేను నివారించాలనుకుంటున్నాను. ఇది సమయం గురించి నేను కోరుకోవడం లేదు. ఇది పరిమాణం గురించి నేను కోరుకోవడం లేదు. నా పని నాణ్యత ఏమిటో నన్ను అడగండి. నేను ఎన్ని గంటలు పని చేస్తున్నానో అడగవద్దు” అన్నాడు.
ఇన్ఫోసిస్ యొక్క నారాయణ మూర్తి మరియు లార్సెన్ & టూబ్రో ఛైర్మన్ SN సుబ్రహ్మణ్యన్ ఇటీవల సుదీర్ఘ పనివారం కోసం వాదించారు. ఈ వ్యాఖ్యలు వివాదాస్పదమయ్యాయి, చాలా మంది పని-జీవిత సమతుల్యతపై విమర్శలు చేశారు.
యాక్టివ్ సోషల్ మీడియా వినియోగదారు అయిన ఆనంద్ మహీంద్రా వద్దకు తిరిగి వస్తున్నప్పుడు, అతను X కోసం ఎంత సమయం వెచ్చిస్తున్నాడు అని కూడా అడిగారు. అతను స్నేహితులను సంపాదించడానికి సోషల్ మీడియాలో లేనందున అది అద్భుతమైన వ్యాపార సాధనం అని చెప్పడం ద్వారా అతను స్పందించాడు.
“నేను సోషల్ మీడియాలో X లో ఉన్నాను ఎందుకంటే నేను ఒంటరిగా ఉన్నాను. నా భార్య అద్భుతమైనది, నేను ఆమెను చూడటం ఇష్టం. నేను ఎక్కువ సమయం గడుపుతాను. కాబట్టి నేను స్నేహం చేయడానికి ఇక్కడకు రాలేదు. నేను ఇక్కడ ఉన్నాను ఎందుకంటే ఇది అద్భుతమైన వ్యాపార సాధనం అని ప్రజలు అర్థం చేసుకోలేరు, ”అని అతను వ్యాఖ్యానించాడు.
